青海湟源：“三个坚持”推进新兴领域学习常态化制度化

今年以来，青海省西宁市湟源县“新兴”开讲队通过认真组织、指导和督促新兴领域党组织开展学习，坚定理想信念、汲取奋斗源泉、增强担当作为，不断将学习成果转化为干事创业的强大动力。

坚持以“学”为先不动摇。组织福犇福、新世源大药房、鑫海商砼、高原红颐养院、喜马拉雅、女子职业学校等新兴领域党支部通过交流研讨、经验分享等方式，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，开展集中共学4次，覆盖党员50人次。青海福犇福餐饮有限公司党支部以微信推送与书记指导相结合、集中与分散相结合、“线上”+“线下”相结合的方式，开展学习3次。

坚持以“常”为要不放松。健全和落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制，把党的创新理论武装与理想信念教育、党性教育结合起来。组织新兴领域党员60人前往小高陵红色教育基地接受红色教育；对7名预备党员举行党徽佩戴仪式；针对不同群体党员实际，开展设岗定责、承诺践诺等，引导党员立足岗位担当作为。举办湟源县新兴领域党组织书记、党员入党积极分子、新兴领域党建工作指导员培训班3期，覆盖参训学员70余名。

坚持以“用”为本不懈怠。通过学用结合、统筹推进，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想与推进社会工作结合起来，引导新兴领域党组织在服务发展、参与治理、助力乡村振兴等方面发挥实质作用。“夏都红骑手”志愿服务队，积极融入基层治理，通过发挥“移动探头”走街串巷的优势，共发现线索101条，推动网约配送员变身为“服务帮手”、转型成为“治理好手”；对困难群体开展拉面、掐丝、青绣、手工编织等技能培训共560人次，积极带动脱贫劳动力、剩余劳动力就业97人次，年人均增收3万余元。

青海省西宁市湟源县委宣传部供稿